內地支付行業積極尋找擴張機遇，2025年上半年，移卡（9923.HK）收入及毛利均錄得明顯增長，海外支付業務更成為新一輪增長引擎。移卡董事會秘書兼財務部總經理黎進達（Derek）強調，移卡的核心不僅在於支付，而在於以科技和數據為基礎的一站式、智能化解決方案。黎進達更透露公司的海外發展策略，不純粹做支付，而是提供一站式、多元化的服務，將「中國模式」輸出，形成移卡在海外市場嘅競爭優勢。（撰文：朱明亮）

藥明康德（02359）日前公布2025年第三季盈利35.2億元人民幣，增長53.3%；經調整淨利潤上升42%至42.2億元人民幣。期內營業收入120.7億元人民幣，上升15.3%；經調整毛利率上升6.1個百分點至44.5%。截至第三季末，持續營運訂單儲備上升41%至599億元人民幣。

大唐發電（00991）2025年第三季度業績表現強勁，單季實現純利21.3億元人民幣，同比大幅增長61.2%，扣除非經常性損益後的純利更達到22億元，增幅達74.4%。儘管營業收入321億元人民幣同比微降1.6%，但盈利能力顯著提升。累計前三季度純利67億元人民幣，增長51.5%；營業收入893億元人民幣，下降1.8%；加權平均淨資產收益率提升至16.92%，較去年同期上升5.46個百分點，顯示公司資產運營效率持續改善。

內地轉型，企業倚重科技人才，對數字化人才的需求增加。人瑞人才（6919）於今年上半年繼續在中國靈活用工與數字人才領域表現突出，業績增長動力明顯。人瑞人才副總裁兼財務總監、聯席公司秘書李文佳（Steven）接受新城財經台《企業藍圖》上市公司專訪時，開宗明義地道出上半年業績的靈魂，數字人才需求的高速發展推動公司收入同利潤高速發展。李文佳表示，未來人瑞人才會繼續做大數字人才板塊，因為內地機遇仍然很多，第二是推進國際業務，伴隨中國企業走出去，提供本地化人力資源服務。（撰文：朱明亮）